Fun Bowling Neuss geschlossen!

jokermv · Verfasst am: 10.01.2010 13:05 Titel:

Da kann ich Jamie nur zustimmen.

Rechtschreib- und Grammatikfehler hin oder her, aber warum macht sie dadurch einen auf Ausländer, sry, es gibt genug Mitmenschen aus anderen Ländern, die beherrschen ein besseres Deutsch, als so manch Deutscher.
Es gibt aber auch genügend Mensch, Ausländer oder auch nicht, die haben einfach Schwierigkeiten mit der Rechtschreibung, geschweige denn von der Grammatik, die es einfach nicht besser wissen, weil sie nichts dafür können, da sie Lenastheniker sind.

Und auch wenn sie zu denen gehört, ich versteh die ganze Aufregung nicht von dir, sie liefert ein paar Hintergrund, wieso weshalb warum die Halle dicht ist, und das ist jetzt auch wieder nicht richtig.
Finde den Grund schon plausibel, dass die Halle einfach nur gepachtet war und das der Besitzer der Halle, nicht der der Bowlinganlage, sagt er möchte sie anders nutzen, vielleicht ja sogar ein besseres Angebot bekommen.
Was du schief lief bzw auch noch läuft ist die Informationspolitik gegenüber einigen, dafür hat nun aber die zaubermaus gesagt was Phase ist.

So wünsch allen noch einen schönen, friedlichen und geruhsamen Sonntag, auch denen die heute dem Bowlingsport nachgehen Very Happy

Lg Jokermv

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HeavyMetalHamster · Verfasst am: 10.01.2010 13:34 Titel:

Gab ja schonmal nen thread in dem sich ein kunde kritisch geäussert hat,
und von einem mitarbeiter information kam. Es hat auch dort kurz geraucht
aber man hat sich auf einen nenner verständigt und der heutige zustand ist
das beste für beide seiten. Kommunikation ist alles, schöner kanns nicht sein,
die kundschaft bekommt tiefere einblicke in die materie und der mitarbeiter
besseres feedback. Ist doch allen geholfen?
Zumindest mal beim angesprochenen beispiel, da man dort auch sieht
dass was getan wird.

berny · Verfasst am: 10.01.2010 18:06 Titel:

Mag ja alles so stimmen, aber als Aussenstehender!!! sehe ich einfach ein kleines Problem. Und das ist der Umgang mit dem Menschen/Kunde, wie auch immer genannt. Hier geht es um die Art und Weise wie mit Leuten umgegangen wird.
Das ist doch bestimmt nicht der richtige Weg, Leute vor den Kopf zu stossen und den Laden zu schliessen, OHNE der Kundschaft, egal wie oft und wie hoch die Leute den Umsatz angekurbelt haben. Da hätten vorab schon ein paar Infos, egal in welcher Form erfolgen können.

Das A.D. ein guter Arbeitgeber ist, ist doch hier gar nicht gefragt. Es ging hier nur um die Informationspolitik und sonst gar nichts.....................
Und die war mies.

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